Geschäftsführer/in / Personalberater/In
Job Details
- Bildungsniveau Berufslehre EFZ
- Karriere Level Geschäftsführer
- Min. Erfahrung 5 - 10 Jahre
- Sprachen Deutsch
- Gehaltsangebot in Swiss Franc (CHF)
- Gehaltsspanne von 5.000
- Gehaltsspanne bis 10.000
- Entschädigung Monatlich
- Arbeitspensum Vollzeit
- Anstellungsdauer unbefristet
Einleitung:
de vill Personalberatung AG mit Sitz in Zürich ist auf die Personalvermittlung und den Personalverleih spezialisiert. Wir suchen ab 01. Januar 2021 oder nach Vereinbarung eine/n erfahrene/n Geschäftsführer/in / Personalberater/In.
Aufgaben:
Wir wenden uns an eine teamfähige, kundenorientierte Persönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung als erfolgreicher Personalberater/-In oder in der Funktion als Stellvertretender Geschäftsführer/-In. Als zielorientierte Fachperson übernimmst Du die Leitung unserem Betriebs. Nebst der Rekrutierung und Vermittlung von Fachpersonen, übernimmst Du die Verantwortung und Mitbetreuung der temporären Mitarbeiter im Betrieb. Durch Dein ausgeprägtes Verkaufsflair mit hohem Leistungs- und Erfolgswillen, bist Du ein kompetenter Ansprechpartner/-In für unseren Kundenstamm sowie unseren Mitarbeitern. Die Organisation von Vorstellungsgesprächen sowie die Akquisition von Neukunden gehört ebenfalls zu Deinem täglichen Geschäft und bereitet Dir Freude. Nebst administrativen Arbeiten gehören auch Kundenbesuche sowie die Mitwirkung bei Teamevents und der Präsenz auf Social Media zu Deinen Aufgaben. Ein Team von max. 2-3 Mitarbeiter aufbauen.
Qualifikation:
Mehrjährige Erfahrung im Personaldienstleistungssektor oder in der Funktion eines stellvertretenden Geschäftsführer/-In. Du bist eine Zielstrebige Persönlichkeit mit hohem Leistungs- und Erfolgswillen sowie Durchhaltevermögen. Ausserdem verfügst Du über sehr gute PC-Anwenderkenntnisse, Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Fremdsprachen wie englisch, italienisch, spanisch oder portugiesisch von Vorteil. Du bist eine kommunikative, flexible, selbständige und zielstrebige Persönlichkeit Freude am täglichen Umgang mit Menschen sowie eine hohe Sozialkompetenz und Diskretion.
Benefits:
Zentrale Büroräumlichkeiten mit modern eingerichteter Infrastruktur (wir arbeiten nur Digital). Proaktives und individuelles Arbeiten mit flexibler Einteilung der Arbeitszeit sowie die Möglichkeit auf Home-Office. Die administrative Entlastung durch unser Backoffice Team bietet Dir die Möglichkeit dich voll und ganz auf Dein Tagesgeschäft zu konzentrieren. Freiraum für Mitgestaltung und Kreativität ist erwünscht Attraktives Entlohnungssystem aus Fixum, Provision- und Gewinnbeteiligung Telefon APP, Lap-Top Parkplatz (Sharing).